一年之計在于春。年初生產是否安全，關系到一年安全生產的基礎。如果大家仍沉浸在過年的感覺中，工作時精力不集中，心不在焉地應付，必然導致工作協調不緊密。如果生產操控人員馬虎大意，導致誤操作，輕者造成生產不順暢，重則造成嚴重事故。因此，“節后綜合癥”，不但影響著節后各項工作的正常開展，更有可能成為安全事故的導火索，給企業和職工帶來不可估量的損失。因此，企業應下大力氣消除“節后綜合癥”，通過積極的引導工作，將過年愉悅亢奮的心情轉化為安全生產的強勁動力。

　　石油和化工行業的安全特殊性，決定了生產沒有節假日，任何一點松懈，任何一個細節的疏忽，都有可能為安全生產埋下隱患。因此，春節長假后，石油化工企業應針對干部和職工的疲憊、松散狀態，強化系統的安全管理，讓職工的心徹底地收回來，將工作心態調整到最佳狀態，將過節的激情轉化為工作的熱情。在勞動紀律上嚴格執行各項管理規定，嚴厲杜絕酒后上崗、中途脫崗溜崗等現象發生，確保人人都是安全人，崗崗都是安全崗。

　　另外，企業還應該結合生產實際，開展一些把安全工作融于娛樂的活動，使每一位職工在情緒過渡中自然消除“節后綜合癥”，及時調整好心態，進而提高安全意識，增強工作責任心。

　　企業要把消除員工的“節后綜合癥”作為大事來抓，讓每一名職工的精力都盡快轉移到安全生產軌道上來。