有一種愛，若“娟娟”細流
發布時間：2021-05-31 瀏覽量：2651 分享到：
有一種愛，若“娟娟”細流
馬娟，女，漢族，1985年10月出生，陜西省綏德縣人，現系公司財務資產部材料會計。她出生在一個陜北的小山村，這里溝壑縱橫，土地貧瘠，常年干旱少雨，人們基本靠天吃飯。厚重的黃土高原、艱苦的自然條件，賦予了她吃苦耐勞、樸實無華的優良品質。正如她所說，一個人最寶貴的不是擁有多大能力、擁有多少財富，心正、品端才是人一生的無價之寶。從她的言語中可以窺見，品行在她心里占據了多么重要的位置。話如其人。她是這么說的，也是這樣要求自己的。今年35歲的她，自從懂事起，就是父母眼中的好女兒，鄰居眼中的好孩子，老師眼中的好學生。參加工作后，是領導眼中的好員工，同事眼中的好“戰友”。
善無大小、親無遠近，力所能及的善意之舉也如春風化雨。
俗話說，遠親不如近鄰。由于年輕人外出打工，她們村里多為孤寡老人。由于深深眷戀著自己的家鄉，自己的家。她回家的次數，相對較多。每次回去，她總是會多買一些糕點、水果、牛奶之類的東西。一份是給自己年長的奶奶和外爺的，一份是給鄰居幾個孤寡老人的。每次看望自己的親人后，她總會在匆忙的行程中，抽出時間去看望鄰居那幾戶老人。不太善言辭的她，陪她們聊天，一聊就是一兩個小時。在聊天的同時，她會幫老人掃掃地或搗搗碳，收拾收拾家，總之手里不會閑著。她也會拿出手機，撥通不會用智能手機老人的孩子的視頻，搭建起老人和家人“面對面”的橋梁，以解雙方相思之苦。“這些留守老人的孩子們都在外地，平時少依缺靠。在物質上我不能給予她們多少，但是精神上卻可以給予她們一點慰藉。”她說，“有時候也太不想去‘打攪’老人們，每當看到她們眼里閃爍著淚花，自己心里也很難過，感覺到自己能力有限，不能給予她們太多”。
每次上街買菜，她總會挑農村老人的菜買。不搞價，甚至零頭也不要找。她還會寒暄幾句，問問“當年的年成怎么樣”、“家里種多少地”諸如之類的話。“有時候老人們的要求很低，咱們一點微不足道的善意舉動，老人們都高興的像個孩子。和她們說上幾句話，就能打開她們的話匣子，一口氣能說上半天。”她說，“老人們最缺少的就是陪伴”。
細致入微、體貼備至，家中晚輩應盡的責任樣樣擔在肩上。
三年前，她奶奶本來還算康泰的身體，突然每況愈下，行動日漸遲緩、視力漸漸衰弱、生理各種機能逐漸下降，一度住院治療康復。得知消息后，上了一天班的她，不顧身心疲憊，連夜趕回老家的醫院。又是托人聯系這方面的專家大夫，又是幫她爸媽守在病床前，沒日沒夜的輪替守著她奶奶，端屎倒尿、擦拭身體、精心照料。一度醫院的同室病人還把她誤當作她奶奶的小閨女。得知是她孫女后，豎起了大大的拇指，稱贊這個孫女堪比閨女。
她每天堅持一件事就是和她爸媽通通話，噓寒問暖、拉拉家常，幾十年如一日。她說，兒女們都不在父母身邊，父母心里一直牽掛著在外的孩子們。我們做兒女的心里也理應時刻裝著父母。話是這樣說的，她也是這樣做的。自己買衣服的時候，就想起家中操勞了半輩子的父母，總會給父母也置辦幾件。父母的腰圍大小、鞋子尺寸、顏色喜好，她是樣樣清楚；家里不要她給的錢，她總是想法設法買成東西，而且每次買的東西，都是家里很適用。以至于在她潛移默化的影響下，她家中的孩子都知道他外婆家什么東西壞了，需要置買。用她的話說，父母就是孩子最好的老師，要把榜樣給孩子也樹立起來。
領導放心、同事認可，盡心盡力的對待工作方能問心無愧。
她2012年入職于富油公司，剛開始在倉儲中心擔任司磅員。財務管理專業畢業的她，對于這個工作毫無壓力。但是她沒有絲毫的掉以輕心，而是兢兢業業的做好每一次司磅工作。她說，工作雖然不復雜，但是責任重大，我們一次小小的疏忽，就可能給公司造成不小的損失，我必須要嚴格對待。在司磅的短短半年時間里，由于她嚴格要求自己，所經手的司磅工作沒出過一點問題。也正是因為她的認真和踏實，第二年便由倉儲調入營銷中心。變的是工作崗位，不變的是工作態度和工作質量。在營銷工作了一年多，又被調入財務資產部。至今來富油已將近9年。在這些年頭里，不管在哪個崗位，不管負責哪一塊具體工作，她都是精益求精、盡心盡力，力求盡最大的努力干好每一件工作，不負公司希望。她的努力得到了領導們的高度認可，同事的廣泛好評，先后兩個年度被公司評為敬老之星，三個年度被公司評為先進個人。
世上哪有那么多超級英雄，我們大多都是平凡普通的血肉之軀。但是只要心懷本真、蓄力向上，平凡也會孕育出不平凡的力量。
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